医院行政后勤工作同样需要，合肥专科白癜风医院落实相关责任制

　　华夏医院为了进一步提高行政查房的质量，能够更加及时的发现和解决科室的实际问题，提高医院管理效能和职能部门的服务能力与水平，合肥华夏白癜风院对行政查房工作重新进行了明确，从查房内容、查房要求及查房反馈的督办落实等几个方面强调了责任落实工作。医院行政后勤工作同样需要，合肥专科白癜风医院落实相关责任制。

　　合肥白癜风专科医院强调每2周一次的行政查房，不仅要对各科室制度的落实、病历书写质量、各类工作记录、合理用药、医保及、规范收费、医患沟通、文明服务、患者反映、科室管理、环境卫生、消防等工作，同时对各科室提出的疑问及遭遇困难进行现场解答和解决。

　　针对在查房过程中发现的问题，要求被检查科室提出整改措施，确定相关职能科室办理的事项，职能科室要积极办理协助各项时事件，院办进行工作督办。医院行政后勤工作同样需要，合肥专科白癜风医院落实相关责任制。，合肥白癜风治疗专科医院医院对查房情况和存在的问题进行汇总，并在院通报工作落实情况。

　　为配合消防活动，2016年3月14日下午二两点，我院保卫科邀请了市消防支队副队长在我院会议中心为各病区护士长、后勤各班组长、体干部开展医院消防知识培训。

　　培训内容以检查和整改火灾隐患能力、初起火灾扑救、组织疏散和逃生、自我教育的医院消防建设为主。医院行政后勤工作同样需要，合肥专科白癜风医院落实相关责任制。对灭火器和室内消火栓的使用、以及发生火灾后如何报警等消防知识作重点培训。培训内容结合课件，视频图文并茂，生动易懂，受到职工的一致好评。

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　　加强行政查房工作，将对进一步转变院中层干部作风，提高职能部门为一线服务意识，督促认真落实各项医疗制度，促进科室管理、规范医疗行为，提高医疗质量，医疗，提升医院整体管理水平起到强有力地推动作用。